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Liderazgo exitoso

Fundamentos y perspectivas sistémicos

Existen muchas posibilidades para aplicar los fundamentos sistémicos y del “Liderazgo Sistémica” en lo cotidiano de gestión. Acá no se trata siempre de hacer una constelación, siendo que ella es un instrumento muy eficiente y poderoso. El  Liderazgo sistémica también pode ser aplicada en muchas situaciones donde existe la demanda por inclusión, comunicación y toma de decisiones.

Pues la calidad de una idea o de una decisión no es apenas de naturaleza técnica. Muy por lo contrario. Muchas veces las mejores innovaciones técnicas no siguen adelante y solo le deja claro a la gestión lo que no funciona. La calidad se mide, principalmente, en relación a quien eso ayuda y está a servicio. Solamente cuando todos están participando de manera abarcadora, que contribuye, se puede crear algo excepcionalmente positivo.

Como clientes percibimos esto, por ejemplo, en la calidad de lo servicio.

 «Quien pregunta, lidera»

Pero: Cuales son las Cuestiones?

Para la dirección de una organización se coloca una serie de cuestiones, por ejemplo:

  • Como se mide lo “éxito”?
  • Cuales metas son esenciales?
  • Como se puede ganar una estrategia armoniosa?
  • Quien debe hacer parte?
  • Que contribución puede venir de la gestión?
  • Donde la gestión y el liderazgo son solicitadas y buscadas?

Para la aplicación practica de los fundamentos sistémicos es recomendable en primer lugar desenvolver la propia percepción, conocer y vivenciar los varios aspectos del liderazgo sistémico.